企業が従業員の削減を決定し、対象者に通知する文書。経営上の理由による人事決定の公式告知。
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「人員整理通知」とは?意味を解説
会社が経営効率化やコスト削減を目的として従業員数を減らす際に、対象となる労働者に対して正式に通知する文書または通告行為を指す。解雇や早期退職勧奨の形式で行われることが多く、法的な手続きを伴う重要な企業決定である。
例文
- 会社は経営悪化を理由に人員整理通知を全従業員に配布した。
- 人員整理通知を受け取った社員たちは動揺し、転職の準備を始めた。
- 法務部は人員整理通知が労働法に違反していないか厳密に確認した。
語源・由来
「人員」は組織を構成する人数や従業員、「整理」は不要なものを除くこと、「通知」は公式に告知することから成立。企業の人事管理用語として1970年代の経済変動期から一般的に使用されるようになった。
英語で言うと
layoff noticepersonnel reduction noticetermination notification
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